Практическое руководство по адаптации нового сотрудника на рабочем месте с инструментами, графиком введения и советами для быстрого включения в команду.
Персонал
135 публикации-
-
Эффективная разработка и внедрение корпоративной этики для вашего бизнеса
Основы создания и успешного внедрения корпоративной этики, формирующей позитивную рабочую атмосферу и повышающей дисциплину персонала.
-
Суммированный учет рабочего времени: как вести правильно и без ошибок
Пошаговая инструкция по ведению суммированного учета рабочего времени, правила расчета нормы, графики и учет переработок для работодателей и кадровиков.
-
Почему ПВО США оказалось не таким крепким, как кажется: что показал анализ Вассермана
Короткий взгляд на проблему: устаревшие ракеты и кадровый дефицит. Эксперт Александр Вассерман обратил внимание на целый ряд тревожных факторов, которые, по его мнению, ослабляют обороноспособность противовоздушной
-
Как проводить выходное интервью при увольнении: пошаговая инструкция
Практическое руководство с методикой вопросов, чек-листом и советами для сбора конструктивной обратной связи при уходе сотрудника.
-
Бунт за справедливость: работники окружной больницы в ХМАО требуют защиты трудовых прав
В одном из медицинских учреждений Ханты-Мансийского автономного округа сотрудники сообщили о нарушениях их трудовых прав и потребовали вмешательства надзорных органов. По словам персонала, в коллективе
-
Как научить новичка работать эффективно: быстрый курс наставничества для внедрения в технологию
Почему наставничество - лучший способ быстро ввести новичка в должность. Наставничество давно зарекомендовало себя как один из самых результативных методов адаптации новых сотрудников. В отличие от сухих
-
Как вырастить команду экспертов: практическая дорожная карта для компаний
Создание высококвалифицированного персонала - одна из важнейших задач современного бизнеса. Компетентные сотрудники повышают эффективность, ускоряют развитие и укрепляют конкурентные преимущества. Но
-
Развитие soft skills у команды: пошаговый план организации
Практическое руководство о том, как оценить потребности команды, выбрать форматы обучения и внедрить регулярные тренинги для повышения коммуникации, лидерства и командной работы.
-
За кулисами звездного бизнеса: что скрывал ресторан при актёре в Москве
Неожиданное разоблачение изнутри. Бывший сотрудник московского заведения, принадлежащего известному актёру, решил поделиться тем, что происходило за кулисами. На первый взгляд - блеск, бренд и имиджное